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Chief Sales Officer (CSO) (m/w/d)

Festanstellung, Teilzeit · Hannover oder Remote

Über uns

Arbeiten bei YAY! - alles auf einen Blick

  • Absolut freie Zeiteinteilung in Eigenverantwortung und dezentrales Arbeiten an jedem Ort der Welt
  • Regelmäßige Teamtreffen an fantastischen Orten — z.B. jährliches Treffen in einer Villa auf Mallorca
  • Eine flache Unternehmenshierarchie mit viel Respekt und Wertschätzung
  • Abwechslungsreiche Projekte mit spannenden Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen
  • Hilfsbereite und erfahrene Kolleginnen und Kollegen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten Team über moderne Kommunikationsmittel
YAY! für Festanstellung:
  • Arbeitsplatz im Homeoffice, Coworking Space in deiner Nähe oder in unserem Büro in Hannover
  • Ein faires und leistungsgerechtes Gehalt, sowie einen variablen erfolgsbasierten Bonus
  • Unbegrenzte Freizeit— Unser Motto: Hauptsache deine Aufgaben sind erledigt
  • Kostenloses Mittagessen — egal wo du gerade bist
YAY! für Freelancer:
  • Langfristige und regelmäßige Zusammenarbeit
  • Zuverlässige und schnelle Bezahlung deiner Rechnungen
  • Realistisch kalkulierte und geplante Projekte — auch freie Mitarbeiter haben Wochenende

Über YAY! Digital

Junge Köpfe. Wilde Herzen. Wir entwickeln, realisieren und optimieren digitale Medien. Wir können uns keine schönere Arbeit vorstellen und sehen unsere Kunden gerne glücklich. Technik trifft Design trifft Beratung. Unsere Mission ist, neue Ideen zu verwirklichen, Herzen zu berühren und Märkte zu bewegen. Wir glauben daran, dass nur Fairness, Transparenz und partnerschaftlicher Umgang zu langfristigem Erfolg führen.

Der YAY! Spirit

Wir sind bereit, Großes zu schaffen!
Bei YAY! arbeiten besondere Talente, mit besonderen Fähigkeiten. Menschen, die neu, anders und einfach weiter denken. Menschen, die erst zufrieden sind, wenn unsere Kunden zufrieden sind und wenn sie etwas außergewöhnliches mit ihrer Kreativität, ihrem Willen und ihrem ganzen Können erschaffen haben. Wir verstehen erfüllte Arbeit als festen Teil eines ausgeglichen Lebens und gehen ihr mit vollem Herzblut nach.

Maximale Freiheit, maximale Selbstverantwortung!
Alle Mitarbeiter bei YAY! besitzen eine besonders ausgeprägte Selbstverantwortung. Es gibt wenige Regeln und viele Freiheiten,  weil wir alle bei uns wissen, wie man damit umgeht. Jeder bei uns arbeitet wann und wo er will. Jeder nimmt sich dann Auszeiten, wann er sie braucht. Wir versprechen unseren Mitarbeitern ein planbares Arbeitspensum und erwarten nicht mehr, als dass jeder seine Zusagen einhält.

Respekt, Anerkennung und Wertschätzung
Drei Worte – eine Basis für unsere Arbeit. YAY! ist für uns nicht einfach nur ein Job. YAY! ist eine Familie. Wir tauschen uns offen untereinander aus und verstecken uns nicht voreinander. Wir feiern gemeinsam unsere Erfolge und stehen fest zusammen, wenn es mal Gegenwind gibt. Wir haben Respekt füreinander und schätzen die Leistung jedes anderen wert. Wir sind empfänglich für Kritik, wenn sie fachlich bleibt und nicht persönlich wird.


Du hast beim Lesen ein paar Mal genickt? Dann nichts wie ab zu YAY! Digital
Ihre Aufgaben
Zur Verstärkung unseres Management Teams und zur Unterstützung unserer Expansion, suchen wir ab sofort einen Chief Sales Officer (CSO) (m/w/d) für mindestens 20 Stunden pro Woche.

In dieser neu geschaffenen Stelle gestaltest du aktiv, als Teil des YAY! Management Teams, die Zukunft von YAY! mit. Du bist für die Leitung und Koordination unserer Vertriebsmaßnahmen, sowie den strategischen Ausbau unserer Vertriebskanäle mit den Schwerpunkten Kaltakquise, Empfehlungsmarketing und Upselling verantwortlich.

Deine Herausforderung besteht darin, unsere hochpreisigen Beratungs- und Entwicklungsleistungen, sowie unsere Premium Hosting-Produkte, vorwiegend bei neuen Kunden mit einem Jahresbudget von 250K und höher zu platzieren.

Dabei musst du Vertriebsstrategien anwenden, die auffallen, witzig sind und sich von dem üblichen "BlaBla" der Branche wesentlich unterscheiden. Du musst unsere besonderen Stärken genau kennen und unseren YAY! Spirit nach außen verkörpern.

Nach der Angebotsphase führst die Verhandlungen mit den Kunden und sorgst für einen zielsicheren Abschluss.

Und am Besten überzeugst du uns, wenn du dein erstes Jahresgehalt schon als Lead mit zum Bewerbungsgespräch mitbringst :)
Anforderungen
Wenn du dich also in den folgenden Punkten wiederfindest, dann freuen wir uns auf ein baldiges Kennenlernen mit dir:

  • Als Teil des YAY! Management Teams kannst du dich zu 100% mit unserem YAY! Spirit identifizieren und übernimmst gerne die Verantwortung diese Werte in unserem Team lebendig zu halten.

  • Du hast eine klare Vision für deine Sales-Strategien und -Maßnahmen, die du bei uns umsetzen möchtest. Dabei besitzt du Umsetzungsstärke und eine "Hands on" Mentalität um deine Ideen auch Realität werden zu lassen.

  • Du hast ein hervorragendes Netzwerk bei unserer Kundenzielgruppe (gut finanzierte Startups, innovative und moderne Mittelständler und Konzerne, Investoren).

  • Du bringst mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Web- und Digital-Branche mit. Eine Erfahrung in einer leitenden Position sind von Vorteil.

  • Du hast ein tiefes Verständnis für Web Technologien und hältst damit auch einem fachliche Vertriebsgespräch mit einem CTO stand.

  • Dich zeichnet ein wertschätzender & freundlicher Umgangston aus und du kannst schnell ein Vertrauensverhältnis zu Menschen aufbauen.

  • Du hast keine Angst vor Kaltakquise und findest zielsicher den richtigen Ansprechpartner in einem Unternehmen.

  • Bei deinen Verhandlungen bist du absolut souverän, genau in deinen Absprachen und weißt die Macht der "Konsequenz" in deiner Strategie zu nutzen.

  • Du arbeitest gerne nach Umsatzzielen und ein umsatzorientierter Bonus motiviert dich immer wieder Vollgas zu geben.

  • Bei der Bearbeitung deiner Aufgaben gehst du besonders strukturiert vor und verlierst bei vielen gleichzeitigen Themen nicht den Überblick.

  • Eigenverantwortung, Selbstorganisation, Termintreue, Genauigkeit und ein hoher persönlicher Qualitätsstandard sind für dich ein Muss.

  • Du bist kommunikationsstark und arbeitest gerne im Team.

Deine Bewerbung

Wir freuen uns über Dein Interesse an YAY! Digital GmbH. Bitte fülle das folgende kurze Formular aus. Solltest Du Schwierigkeiten mit dem Upload Deiner Daten haben, wende dich gerne per Email an talentscouts@yay-digital.de.

Bitte lade hier die für die Stelle benötigten Bewerbungsunterlagen hoch (z.B. Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung etc.).
Durch das Halten der CTRL-Taste auf Windows oder der CMD-Taste auf Mac können mehrere Dateien gleichzeitig für den Upload ausgewählt werden.